Слушать нельзя указывать. Альтернатива жесткому менеджменту (fb2)

Эдгар Шейн Переводчик: Ольга В. Андрианова
Деловая литература   Управление, подбор персонала  
Слушать нельзя указывать. Альтернатива жесткому менеджменту [Humble Inquiry: The Gentle Art of Asking Instead of Telling ru] 535K, 83 с.   (скачать)
издано в 2015 г.
Добавлена: 06.09.2018

Аннотация

Успешное и продуктивное общение необходимо для эффективной работы любой организации. Однако привычный «жесткий менеджмент» не располагает к диалогу, навязывая нам модель приказов и распоряжений. В конечном счете это подтачивает компанию изнутри, лишая ее гибкости и притока свежих идей. В этой книге Эдгар Шейн, специалист по организационной культуре, показывает, как можно перестроить отношения, выйти за рамки иерархии и власти и построить рабочую атмосферу, основанную на доверии, взаимном уважении и полноценном, наполненном смыслом общении.
Это книга для тех, кто хочет выстраивать уважительные и доверительные отношения со всеми окружающими – от членов семьи до деловых партнеров.
На русском языке публикуется впервые.




Впечатления о книге:  

Оглавление


Прочитавшие эту книги читали:
X